培訓主管以改善員工的健康和福利

Added September 7, 2020

Citation: Kuehnl A, Seubert C, Rehfuess E, et al. Human resource management training of supervisors for improving health and well‐being of employees. Cochrane Database of Systematic Reviews. 2019;(9):CD010905.

這是什麽?COVID-19大流行對醫療保健和其他工作人員持續造成壓力。目前關于人力資源管理部門培訓主管以改善員工健康和福利的研究,可能會為政策制定者提供有用的資訊。

在本篇Cochrane綜述中,作者搜尋了關于主管培訓對員工心理壓力、缺勤和福利的隨機試驗和前後對照研究。他們沒有按出版日期或語言限制檢索,在2019年5月進行了檢索。他們納入了1項個體隨機試驗、14項集群隨機試驗和6項對照前後研究。他們還並確定了另外4項等待評估的研究。

有效程序:未說明。

無效程序:未說明。

不確定性:由於證據基礎的質量屬於非常低到中等,主管培訓對員工的壓力、缺勤和福利的影響尚不確定。

 

免責聲明 : 為了讓忙碌,需要閱讀新型冠狀病毒(COVID-19)全文報告,且在搜尋第一手資料中的決策者,能夠更快速地取得根據,Evidence Aid的職員和志工撰寫了這個綱要。這份綱要並非為了取代醫師的醫學建議、其他醫療人員、專業協會、指導方針制定者或政府以及國際機構。如果讀者認為這篇綱要呈現的根據與決策的制定毫無相關,那決策者應該先參考原文章的詳細內容和專家提出的建議,以及指導分針,再來做決定。任何單單基於這篇新型冠狀病毒(COVID-19)相關綱要而做出的決策,Evidence Aid概不負責。

Share